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当前位置：人力资源  企业文化 |
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我们以诚信换取诚信，以诚信作为市场交易的基石：求实是一切工作的标准，我们决不以虚假去换取表面的荣誉。创新是我们持续发展的永恒目标，没有创新，只能做短暂的流星。不思进取就会后退，最后的结局是被淘汰。 |
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在我们的价值观中，变革和创新永远是第一位的，唯有这样，我们的企业文化才能长久地充满活力，生生不息。 |
△工作目标明确、职责权限明确，是开展工作的前提。
△快速响应，马上行动，是效率和效益的保证。
△标准严格，严格行动，是做好工作的基础。
△不求虚而求实，不求假而求效，是我们行为的准则。
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△生存理念：适者生存、不适者淘汰，我们将努力适应市场和社会环境的竞争选择。
△用人理念：以人为本，量才而用，末位淘汰。
△质量理念：质量是我们的生命，是我们的尊严。
△营销理念：先卖信誉，再卖产品。
△竞争理念：永远走在竞争对手的前面。
△市场理念：市场永远存在，不去开拓和创造，就不能把握市场。
△服务理念：质量第一，顾客至尊。
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△要以人为本。人是我们最大的财富。雷利要让员工参与管理与建设，成为企业的主人。为此，要尊重个性，充分授权，重视环境与培训。
△要以智为力。知识经济的时代，聪明可以知道哪里有财富，智慧才能知道怎么获得财富，要充分尊重知识，鼓励推陈出新，牢记精简机构并精良技术以提高效率，从而保持公司站在时代的最前端。
△要公正公平。优胜劣汰的竞争是企业内外通行的法则，竞争的关键是公平，雷利深知，唯有公平竞争，公正待人，才能在市场中坦荡而行，立于不败之地。
△要诚信立业。做事业与做雷利人一样，仁德是基石，雷利信奉脚踏实地、精业守信的精神，保持对事业与客户的忠诚，从待人如己、自强自立开始。
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△要勤业。水滴石穿，辛勤的努力会使梦想得到现实，业精于勤荒于嬉，不懈不怠的工作一定能获得事业的成功。
△要敬业。为感谢工作给我们的生活以保证，并带来事业的成就感，要用至诚对待事业的开拓与建设，即做好上下协同，恪守职责，把握住工作的进程与结果。
△要精业。永远尊崇智者，追求卓越，为提升我们的生活质量而努力，用最好全面的工作成果获取最大的利益。
△要创业。时刻牢记进取再进取，创新再创新，以积极革新的态度突破自我的壁垒，求取事业的不断发展与完善，与公司一起成长！
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| 热爱公司、敬业诚信；遵守公德、遵纪守规；自强不息、不断进步。 |
△廉洁勤勉，公私分明，以员工和公司利益为重；
△以身作则，严于律己；
△忠于职守，尽职尽责，勇于负责，敢于承担责任；
△主动团结，主动配合，主动合作，主动支持；
△服从领导，树立全局观点，维护整体利益；
△增强领导与管理意识，严格要求，严格管理，公正办事，不徇私情；
△注重工作态度，讲究工作方法，敬业爱岗，严谨细致，讲求效率和效益；
△严格保守秘密。
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